神不要我们忧忧愁愁的,祂更不愿意自己的儿女不相爱,甚至彼此不说话。
萱萱,当妳噙着泪水说同工间因为沟通不良造成嫌隙乃至于彼此不能同心,我也同样觉得心拧,觉得着急。好想快点告诉妳一些话!
先不要问为什么这样的事也会在教会里发生?更不可以埋怨神或者是人。我们都很容易不自觉地对神的家有较高的期待,然而在地上的事原就难免有缺憾。这是操练,萱萱。人事的软弱和亏欠都是神安排来给我们彼此造就的。「埋怨」是一种认为神还不够完全的控诉,「感谢」却是对祂完美的一种认知。在这样的时刻神会特别喜悦我们的感谢、顺从和赞美。
然后静下来想想是出了什么问题。自己做事的方式有没有再检讨的必要?有没有心存谦卑,看他人比自己强?有没有以父事为念,凡事都尊主为大?是不是真的为神的荣耀而做?还是只是为博众人的称赞,展现自己的智识能力,为了自己的面子在坚持?
也许妳觉得错误不在于妳,不过萱萱,我们不要论断别人。这些弟兄姐妹也都和我们一样得怜悯蒙拣选。神要我们爱人如己,彼此饶恕,互相担当,学祂温柔慈爱的样式,而不是代替祂来批评人。我们的和睦也是在众人前见证神的方法。所以我们来试试看:
1.快快地听—聆听常比讲话更重要。「未曾听完先回答的,便是他的愚昧和羞辱。」(箴言十八章13节),把话听清楚,听得完整,不要随意猜测。我们会因了解而认同,化解误会。
2.慢慢地说—,随事说造就人的好话。舌头是百体中最难控制也最容易挑起争端的,所以想清楚了再开口,能减少懊悔。消极的、对人信心有负面影响的话少说,说实话要凭爱心。言语要带着和气,就像用盐调和一样。
3.慢慢动怒—即使真有动怒的理由,也想想箴言说的:「人有见识,就不轻易发怒」(箴言十九章11节),毕竟人的怒气不能成就神的义,只能使人失去理智的分辨,增加麻烦而已。
4.设身处地为人想—「不要单顾自己的事,也要顾别人的事」,不要凭个人的利益和好恶去看事情,要根据他人的立场,了解他们的想法及感受,如此可不卷入感情的矛盾影响判断。
5.接受劝告—「愚妄人所行的在自己眼中看为正直,惟智慧人肯听人的劝教。」人一定会有过错,我们认清人的软弱并承认这个事实,必蒙怜恤,也不致造成沟通的障碍。
6.不要争辩—不要为言语争辩,「这是没有益处的,只能败坏听见的人」(提摩太后书二章14节)。争执是很伤感情的,而且会降低双方坐下来好好谈的意愿。谦和地表达自己的意见,才有沟通的机会。
记得要不断地为彼此祷告,没有什么能比为一个人祷告更爱一个人了。当我们为某个人祈祷时,神会使我们容易爱他,谅解他。最好能够双方一起祷告。圣灵有奇妙而无限的力量,会赐我们智慧弄清楚到底哪里出问题,而又应该怎么做。圣灵会同时感动我们,把我们的心系在一起,使我们彼此的「频率」相同,更容易沟通,一同完成神交给我们的工作。
萱萱,神不要我们忧忧愁愁的,祂更不愿意自己的儿女不相爱,甚至彼此不说话。我们都有软弱,但是祂以祂的良善和怜悯赦免了我们的软弱和过失,祂赐我们刚强、仁爱、谨守的心,并照着运行在我们心里的大力,充充足足地成就一切超过我们所求所想的。所以,萱萱,把这些都摆到神的面前,好不好?